In Questo Articolo:

Le tasse di assistenza sanitaria statale e di previdenza sociale sono imposte obbligatorie negli Stati Uniti. La maggior parte dei datori di lavoro gestiscono la detrazione di tali imposte dalle buste paga dei loro dipendenti e fanno pagamenti al governo federale per conto dei propri dipendenti. Gli appaltatori indipendenti o le persone che ricevono un modulo 1099 devono effettuare pagamenti direttamente al governo. Queste tasse sono una percentuale piatta del tuo reddito.

Carta di sicurezza sociale con faccia di banconota da un dollaro

Tutti coloro che hanno un reddito da lavoro pagano alla Social Security e Medicare.

Sicurezza sociale

Sia il dipendente che il datore di lavoro versano al governo le stesse percentuali del reddito del dipendente per la tassa sulla sicurezza sociale. Questa tassa è pari al 12,4% del reddito del dipendente. Nel 2013 se sei un dipendente, sia tu che il tuo datore di lavoro pagherete ciascuno il 6,2% del vostro reddito fino a $ 113.700 (reddito totale). L'importo massimo del reddito che è soggetto alle tasse di sicurezza sociale generalmente aumenta ogni anno. Se sei un lavoratore autonomo, sarai responsabile del pagamento dell'intero 12,4% del tuo reddito fino a $ 113.700. Insieme, un impiegato e un datore di lavoro pagheranno al massimo $ 13,243,20 in tasse di sicurezza sociale per tutto l'anno.

Medicare

Sia il dipendente che il datore di lavoro pagano le percentuali uguali del reddito del dipendente al governo per la tassa Medicare. Questa tassa è pari al 2,9% del reddito del dipendente. Nel 2013 se sei occupato, sia tu che il tuo datore di lavoro pagherete l'1,45% del vostro reddito; non esiste un limite massimo di reddito. Se sei un lavoratore autonomo, sarai responsabile del pagamento dell'intero 2,9% al governo.

Imposta addizionale di Medicare

A partire dal 2013 è prevista una tassa addizionale per il Medicare del 9% imposta sugli stipendi di una persona se le tasse vengono presentate come single, capofamiglia e vedova qualificata (er) e guadagnare più di $ 200.000 o un deposito coniugato congiuntamente e guadagnare più di $ 250.000 (metà di questo per il deposito sposato separatamente).

Qualifiche di benefici

Dopo aver pagato a Medicare e Social Security, un cittadino si aspetterebbe di poter ricevere una certa sicurezza finanziaria e medica. Ma l'ammissibilità ai benefici si basa su un sistema di crediti. La maggior parte delle persone ha bisogno di 40 crediti per qualificarsi per il Medicare e la sicurezza sociale. Puoi guadagnare un massimo di 4 crediti all'anno e ogni credito guadagnato guadagnando $ 1,160. La maggior parte delle persone incontrerà il credito totale necessario dopo 10 anni di lavoro.

Età per ricevere benefici

Ricevere benefici dipende dalla tua età e dall'anno in cui sei nato. Chiunque sia nato dopo il 1960 può ricevere tutti i benefici dalla sicurezza sociale dopo aver compiuto 67 anni. All'età di 62 anni, è possibile iniziare a ricevere benefici; tuttavia, saranno notevolmente ridotti - il 30% in meno di quello che avresti ricevuto se avessi aspettato fino all'età di 67 anni per ricevere i sussidi. Se sei nato prima del 1960, il sito web di Social Security può mostrarti quali saranno i tuoi benefici a seconda dell'età in cui decidi di iniziare a ricevere benefici. Per ricevere i sussidi di Medicare, tu o il tuo coniuge dovete aver lavorato per almeno 10 anni. Inoltre, devi avere almeno 65 anni e essere un cittadino o un residente permanente negli Stati Uniti. Se non hai compiuto 65 anni, potresti anche beneficiare di Medicare se hai un'insufficienza renale permanente che richiede dialisi o trapianto.


Video: Damiano (Pd): sbagliata la super tassa sui fondi di previdenza